По думите на Несторова дългосрочните изчисления показват, че човек, който прекарва по-голямата част от трудовия си живот в динамичен фонд, може да получи приблизително два пъти по-висока пенсия

"Ако мениджърът се обгради от тишина, това е мозъчна смърт за цялата компания", казва тя

Всеки който не отиде да си смени фонда, ще остане в касата, посочи Светла Несторова

Според Светла Несторова в Европа съдът присъжда и повече пари на близките, но на база на искове за конкретни имуществени щети