Хората много се притесняват наистина да изкарат най-доброто от себе си и да го кажат, твърди Волен Вълков, който е компютърен специалист и създател на онлайн платформа за писане на професионални автобиографии.
Като студент той забелязва, че на някои негови приятели им липсват опит и знания как правилно да разкажат за постиженията си в своите автобиографии. Именно това го мотивира да създаде платформата Enhancv, която днес се използва от над 250 000 потребители по целия свят.
„Става ми малко тъжно като видя някое CV на човек, който има медал по плуване и го е написал най-отдолу с най-малък шрифт”, коментира Волен.
Най-често хората грешат при направата на CV-тата си, защото използват прекалено много клиширани фрази и готови шаблони.
„Те не пишат постиженията, а какви са били задълженията им в работата. Ясно е че всеки на тази позиция има същите задължения. Това, по което се различава, е какво постигате”, обяснява Волен.
По думите му конкретните примери и мотивацията на кандидата могат да накарат едно CV да изпъкне.
Най-голямата пресявка на кандидати става именно на ниво автобиографии, тъй като средно около 200 души кандидатстват за едно работно място.
Вижте повече във видеото:
