Минималната работна заплата за страната се увеличава от днес от 650 лв. на 710 лв. месечно, а минималната работна часова заплата ще бъде 4,29 лв. Размерът на минималната работна заплата ще се повиши с 9,2% спрямо сегашната ѝ стойност.
Минималният осигурителен доход за самоосигуряващите се също се увеличава от 650 лв. на 710 лв., считано от 1 април. Минималният осигурителен доход за регистрираните земеделски стопани и тютюнопроизводители се увеличава от 420 лв. на 710 лв.
Максималният осигурителен доход за всички осигурени се увеличава от 3000 лв. на 3400 лв.
Размерът на социалната пенсия за инвалидност се определя както следва:
- за хора със 100% трайно намалена работоспособност/вид и степен на увреждане и определена чужда помощ – 160% от социалната пенсия за старост (при 135% до 1 април);
- за хора с над 90 до 100% трайно намалена работоспособност/вид и степен на увреждане – 140% от социалната пенсия за старост - при 135% до 1 април;
- за хора с между 71 и 90% трайно намалена работоспособност/вид и степен на увреждане – 130% от социалната пенсия за старост, при 125% до 1 април.
Има промени и при минималния и максималния дневен размер на паричното обезщетение за безработица: минималният става 18 лв. от 1 април - при 12 лв. до 31 март, а максималният от 74,29 лв. до 31 март се променя на 85,71 лв. от 1 април.
Паричното обезщетение за отглеждане на дете до 2-годишна възраст от 650 лв. до 31 март става 710 лв. от 1 април.
От 1 април се увеличава доходният критерий за получаване на семейни помощи за деца и той става съответно 610 лв. - за получаване на пълния размер на помощта, и от 510 до 610 лв. – за получаване на 80 % от нея.
Увеличават се и детските надбавки, като за едно дете сумата се повишава от 40 на 50 лв., за две – от 90 на 110 лв., за три – 135 лв.
Работещите, които получават ваучери за храна, вече ще могат да взимат не до 80 лв. месечно, а до 200 лв.
