Увеличението ще бъде между 4% и 12% и размерът му ще зависи от оценката, която прекият ръководител на служителя ще направи по три показателя. Това е предвидено в проекта за постановление на Министерския съвет, обсъден днес на Националния съвет за тристранно сътрудничество. Най-ниската заплата е за технически сътрудник - между 120 и 250 лева, а най-високата е за главните секретари на парламента, правителството и администрацията на президента - между 900 и 1300 лева. Увеличението на заплатата ще се прави всяка година след атестация по три критерия.
"Постигане на предварително съгласувани цели с прекия ръководител, които са съгласувани с целите на организацията. Изпълнение на длъжностната характеристика и на преките служебни задължения. И поведението, което има служителят по отношение на работата си с граждани, по отношение на демонстрираните умения за работа с компютър, за комуникация", посочи Снежана Димитрова, директор на Дирекция "Държавна администрация" в Министерски съвет.
В момента само една четвърт от работещите на държавна работа се класифицират като държавни служители. Останалите две трети са в трудови правоотношения с държавата.
След приемането на наредбата, половината от 85-те хиляди, които получават държавна заплата, ще станат държавни служители. А това, според синдикатите, може да намали доходите им.
"Има заплати по трудови правоотношения, които в момента, не знам как се е случило, са по-високи от тези със служебните. И този, който е на служебни, просто ще му се намали заплатата. Затова ние изказваме опасения, че в хода на на това преминаване от трудови към служебни, просто ще послужи "Довиждане" да се каже на някои хора", коментира Иван Кокалов от КНСБ.
От Министерски съвет увериха, че при промяната ще се прилага принципът достигната заплата да се запазва, но може да бъде временно замразена.
