Това стана ясно на конференция за сезонната заетост, която започна тази сутрин в Пловдив.

Пред Гръцкото консулство има опашки всяка пролет, когато започва набирането на сезонни работници за селското стопанство. За да заработват надница в пъти по-висока от тази у нас, за южната ни съседка заминават цели села. Според анализ на социалното министерство, тенденцията обаче не е възходяща.

Димитър Димитров, зам.-министър на труда и социалната политика: "Това за пореден път доказва, че България не е миграционна заплаха за страните от Европейския съюз”.

Българските сезонни работници са част от четирите и половина милиона души, които всяка година се наемат в Европа. Проблемът сега е как работодателите от европейските стопанства да им осигуряват равен достъп до пазара на труда и до социалните придобивки.

Людмила Тодорова, Председател на Асоциацията на агрикултурните организации: "Не бива нашите работници да бъдат третирани като криминални престъпници само затова, че те работят”.

Един от начините това да се промени, според българските институции, е като се премахнат преходните периоди, които 15 страни-членки на Евросъюза са наложили за българските работници.

Сезонната работа в чужбина е много популярна и сред младите хора у нас. 

Младите обаче предпочитат да работят не в селското стопанство, а в сферата на обслужването.

Велизар Митов е на 22 години, студент от Велико Търново. Досега е ходил на две студентски бригади - в Съединените щати  и Ирландия. Той е много доволен от  петте месеца, прекарани не само в работа, но и в забавления.

Велизар Митов: "Това беше мечтата ми още от малък, да посетя подобна страна. Ирландия е добър пример, защото тя навремето е била бедна страна сега се развива доста добре икономически и е един добър пример и за България. Така заминах. Също не трябва да изключваме и финансовия стимул. Много е добро заплащането."

Велизар е бил единственият отличен с две значки за добра работа в заведението, в което е работил.

Велизар Митов: "Интересното е, че работодателят вижда, че работиш силно и го оценява и поощрява хората, които са трудолюбиви както финансово, така и материално."

Студентът от Велико Търново не крие, че след като завърши отново ще отиде да работи в чужбина. Смята после да се върне в България, защото носталгията е много силна и, според него, всеки българин отишъл да работи в чужбина свързва бъдещето си с нашата страна.