Най-евтината работна ръка в Европейския Съюз е в България. Това отчита статистическата служба на Европейската комисия Евростат. В Европа средната цена на един служител на час е 22 евро и 80 цента, което е покачване с 3,5% в сравнение с предишната година.Въпреки, че у нас цената на работната ръка се е повишила за година с близо 17%, тя остава най-ниска за Общността - едва 2,1 евро на час.
Най-скъпата работна ръка в ЕС е в Дания, където един час работа струва 35 евро.
В Германия за час труд плащат 29 евро, в Чехия и Унгария около 8 евро, в Полша и Словакия малко над 6 евро. Дори в Румъния плащат двойно повече отколкото у нас - близо 4 евро на час.
На този фон, в България продължава да се отчита недостиг на квалифицирани кадри. Безнес-средите търсят специалисти, а хилядите трайно безработни са с ниско или въобще без образование. За да се промени това Министерският съвет ще гласува идната седмица актуализирана стратегия по заетостта.
Безработицата у нас е намаляла от 12,7 на сто през 2004 година до 6,6 в началото на тази година. Но основен остава проблема с ниската квалификация на кадрите.
„Пазарът вече е единен, той не е наш и на Европейския съюз, пазарът е единен и разбира се темата образование и квалификация е важна за всеки един от нас”, коментира зам.-социалният министър Димитър Димитров.
Една от препоръките на Европейската комисия е страната ни час по-скоро да реши проблема с нерегламентираните трудови отношения. "България трябва да повиши качеството на работната ръка, да реформира образователната система, за да предотврати ранното напускане на децата от училище, както и да реши проблема с нерегламентираните трудови отношения, което ще стане с повишаване на правомощията на Главната инспекция по труда", каза Филип Буш от ЕК.
В България има повече от 130 хиляди трайно безработни. Според новата стратегия продължителната безработица трябва да падне до 3 на сто, а ранно напусналите училище деца да не са повече от 10%.
